(Статьи находятся под Оглавлением).
- Проект нового Трудового кодекса Украины вызвал значительный интерес как у специалистов, так и рядовых граждан
- ЗАКОН УКРАИНЫ О мерах относительно законодательного обеспечения реформирования пенсионной системы
- Пенсионная реформа: сколько отобрали у каждого пенсионера
- Украинцам светит трудовое рабство
- Трудовой кодекс: испытательный срок увеличат до полугода
- КСУ признал незаконной выдачу пособия безработным через три месяца
- КОДЕКС ТРУДОВОГО РАБСТВА ИЛИ УЗАКОНЕННОЕ БЕСПРАВИЕ ТРУДОВОГО ЛЮДА
- Как увольняют неэффективного сотрудника чтобы не нарушить Трудовой кодекс
|
|
|
Проект нового Трудового кодекса Украины вызвал значительный интерес как у специалистов, так и рядов |
|
Значение Кодекса трудно переоценить, поскольку для регулирования трудовых отношений он является своеобразной конституцией. Это означает не только то, что он - главный акт среди множества нормативно-правовых актов разного уровня в сфере труда, но и то, что он должен охватить регулированием весь комплекс отношений по основным вопросам трудового права. В соответствии с указанным следует и оценивать проект, поскольку на него возлагаются важные задачи, с ним связаны серьезные ожидания.
|
|
Подробнее...
|
|
|
В Верховной Раде ратуют за повышение трудовых гарантий женщин, имеющих детей |
Народный депутат Виктор Шемчук (НУНС) внес на рассмотрение Верховной Рады законопроект № 9513, касающийся расширения трудовых гарантий для женщин и лиц, на которых возложен уход и воспитание детей.
В первую очередь депутат предлагает изменить название Главы ХІІ КЗоТ, поскольку её существующее название ("Труд женщин") не соответствует смысловой нагрузке норм, помещенных в ней.
|
|
Подробнее...
|
|
|
Минсоцполитики: неполное рабочее время не ограничивает прав работников |
По мнению Министерства труда и социальной политики, изложенному в письме от 17.06.2011 года № 9/242пд, работа на условиях неполного рабочего времени не влечет каких-либо ограничений трудовых прав работников. Проведения работодателем мероприятий по изменениям в организации производства и труда, в т. ч. изменение режима работы, относится исключительно к его компетенции.
|
|
Подробнее...
|
|
|
О мерах относительно законодательного обеспечения реформирования пенсионной системы
Раздел I
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
|
|
Подробнее...
|
|
|
|
<< [Первая] < [Предыдущая] 1 2 [Следующая] > [Последняя] >>
|
| Результаты 1 - 9 из 11 |
